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性別觀點主流化—非政府組織經驗交流會

「何謂性別觀點主流化?」

「性別觀點主流化」,是指在制訂政策和措施時,要考慮性別觀點。香港婦女邊緣化的現象,源自眾多根深蒂固的結構性和文化因素。我們需要檢視現存的社會制度及政府政策,將女性的利益納入社會政策制訂的過程當中。一方面是要消除政策中蘊含或隱然不自覺的性別歧視,同時,更是要糾正因社會積習而對女性所造成的不利與障礙,促進兩性平等。

日期:2004年12月18日 (星期六)
時間:上午9時30分至12時30分
登記:上午9時15分開始
地點:香港灣仔軒尼詩道15號溫莎公爵社會服務大廈204室

新婦女協進會 主辦
樂施會 贊助


講者:
樂施會代表王佐芳女士、參與團體街坊工友服務處、基督教工業委員會等代表、新婦女協進會代表(梁麗清、吳俊雄等)

內容:
1. 推行性別觀點主流化的重要性
2. 性別檢視清單的設計和使用
3. 參與團體的經驗分享

收費:每位 20元 (參加者將獲贈性別觀點主流化非官方計劃報告書一本)
報名截止日期: 2004年12月10日 (下載報名表)

「香港經驗—婦女事務委員會」

政府的婦女事務委員會在2001年採納了民間婦女團體的意見,並開始制定性別觀點主流化檢視清單,在數個政策範疇中進行試驗計劃測試清單,以及在政府各部門建立性別課題聯絡人和為公務員進行培訓。

『性別觀點主流化』與 民間社會

非政府組織/社會服務團體的目標大多是希望帶來一個較平等互信的社會,但它們在「女性充權」的工作並未充份發展,許多時只是提供一些純以女性為主的服務,而忽略了在其機構文化、架構、政策、發展及服務當中出現的性別偏見及盲點。婦進獲樂施會資助,嘗試在6個民間團體試行「性別清單」 (Gender Checklist)檢視,了解團體的性別敏感程度。與各社會各界分享推動「性別觀點主流化」的經驗,共同探討如何:

了解不同性別的服務對象的需要;
徹底消除機構內的隱性歧視;
革新機構文化和提高服務質素;
營造社會氣氛、促進性別議題的討論及推廣。