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政經

回應 2018/19 年度財政預算案

回應 2018/19 年度財政預算案
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政府今日(2月28日)公布本年度財政預算案,政府去年低估財政盈餘,在多出千億「意外之財」的情況下,不肯以派錢方式與民共享,同時間又集中以非經常性開支解決社會問題,缺乏長遠規劃及承擔,也未能解決貧富懸殊,新民主同盟對此表示失望,認為林鄭月娥政府的首份預算案猶有不足。

新民主同盟亦不滿政府在財政錄得巨額盈餘,庫房水浸時都不願為香港的長者承擔,推行全民退保,財政預算案中對長者的支援,只是小恩小惠,無法從根本上解決長者安老的需要,欠這些為香港拼搏一生的長者一個交代。

財政預算案推出多項退稅、增加免稅額等,只惠及不足半數勞動人口的 188 萬納稅人,電動車豁免首次登記稅及「一換一」私家車稅務寬減,更是向有經濟能力的市民送大禮,至於基層綜援、高齡津貼、長生津、免差餉方面的措施,在現時仍處脫離市民負擔能力的高租金樓價,整體生活指數高企的環境下,只不過是杯水車薪,對於那些非納稅人、非綜援受助者的「N 無人士」而言,更幾乎完全沒有受惠,又缺乏對在職青年的支援,完全談不上政府所謂的「關愛共享」。

預算案演辭提到發行政府綠色債券,新民主同盟認為政府坐擁過萬億儲備,財政充裕的情況下再推債券的想法荒謬,而且發行債券具集資意味,顯示政府缺乏對環保的長遠承擔。而 500億元創新科技及其中 200億元放在河套區,新民主同盟認為投資創新科技存在風險,倘政府沒有具體發展方向,就猶如倒錢落海,建議政府參考其他國家發展創新科技的經驗,撥款從教育方面著手加強創新科技教育。

醫療方面,新民主同盟批評預算案預留3000億元作第二個十年醫院發展計劃,只屬「假大空」,前年預算案承諾預留2000億元推動十年醫院發展計劃,但至今只撥出84億用作7個醫院發展或重建項目,眾多項目仍屬初步階段,此刻提出第二個十年醫院發展計劃,只是政府在豐厚儲備下拒絕增加更多醫療開支的託辭。

此外,新民主同盟亦反對預算案提出增加輸入外勞,及改善人才入境的安排,尤其審計報告過去曾批評入境處對人才入境計劃把關不力,故新民主同盟認為應從培訓本地人才著手,而非盲目輸入外勞。新民主同盟歡迎預算案提高持續進修基金資助上限至二萬元,但認為政府仍可進一步取消基金的資助上限,改為津貼相當於核准課程費用的最少50%至80%,以真正幫助有志進修的市民,配合香港經濟轉型。

新民主同盟又關注下年度一次過增加 6,700個公務員職位,是特區政府歷來最大的編制增幅,鑑於開設新職位將不可避免地增加經常性開支,龐大的公務員隊伍對政府開支構成成本壓力,過去公務員在經濟環境逆轉被逼「共渡時艱」的經驗,不旦影響公務員士氣,也造成民怨,新民主同盟認為政府有需要就開設各項職位向公眾具體說明。

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