昨日政府公佈「物業管理業界抗疫支援計劃（第二階段）」的申請細節，本會有以下回應：
一、工商大廈及商場清潔工種繁多，再加上保安員，12個津貼名額與現實前線工友數量相去甚遠。一些大型商場需要數十名清潔工人，名額短缺的情況更加嚴重。政府說前線員工「面臨更大的公共衞生挑戰，工作量大為增加」，但未能獲得津貼的工友，將無法體會政府支援基層工人的決心，反而將增添怨氣。事實上，工會近日收到不少工人投訴，均指向津貼名額分配不均。
二、「抗疫辛勞津貼」依然必須透過物業管理公司或業主組織申請及發放，前線工人無法自行申請。津貼名額僧多粥少，容易引起員工分化，物業管理公司或業主組織可能望而卻步。上述情況在「物業管理業界抗疫支援計劃（第一階段）」已可見端倪，根據政府最新資料，第一階段的申請覆蓋約14,000幢樓宇，僅佔全港私人住宅和綜合用途樓宇總數（約33,000 幢）的四成。
三、目前公營醫院外判清潔工人，可以說承擔了極大的健康風險，用生命去維持醫療服務，卻只有微薄工資及勞工保障。本會得知一些醫院外判清潔工人，已因為擔心疫情而主動離職。但令人震驚的是，政府的「防疫抗疫基金」偏偏遺漏了醫院外判清潔工人，至今未有任何支援。
四、是次疫情嚴重增加了物業管理及清潔工人的工作壓力，卻未有影響物業管理及清潔公司的盈利。政府一邊大方補貼僱主，金額高達每位員工$9000x6個月；但對於前線基層工人，卻僅僅津貼$1000x4個月，而且名額有限，漏洞多多。沒需要的人白賺一大筆，有需要的人則欲求而不得。政府使用公帑的態度，簡直是善財難捨，冤枉甘心。
上述問題，本會已於4月10日的記者會上提及，很遺憾政府未有聽取意見。本會重申，政府應該將津貼名額擴展至每位前線清潔工人，並且容許工人自行申請。